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改正入国管理法 ・・・・
【50人に1人】
現在、日本国内で暮らす外国人の人数なんだとか・・・・
4月1日「改正出入国管理法」が施行されました。
ま、さらに増えるということなんだね。
当社Happy Life Residenceでは、加盟している日管協の方からの勧めもあって、数年前から積極的に申込を受け付けるスタンスではいましたが、確かに増えてる印象はあるよね。(退去も早いんだけど・・・)
労働者に限ったことではなく、県・市によってかもしれないけど、留学生を積極的に受け入れている学校も多くなっているし、高校でも増えているのではないかな。
神奈川だと小田原市なんかもそうでなかったかな?
甲子園のスコアボードも“カタカナ”多くなるかな?たしかダメという規定はなかったはずだけど...野球の話は今いいか(笑)
この「改正入管法」が何ぞやという話は、詳細をわかりやすい言葉で説明してる人がいるから、そっち見てもらった方が良いかと思うんだけども・・・・
今回は、単純作業労働者や高度な専門技能を有する労働者ではなく、
生活に支障のない会話ができ、一定の(平均的な)知識や技能を持っている人材が対象のようで、
『特定技能1号・2号』というなんだかヒーローみたいな「在留資格」を新設して、深刻な人材不足の業界(介護や建設・飲食・1次産業など)14の分野の人材不足を解消したい狙いで、今後5年間の目標が34.5万人だそうだから、最初に言った「50人に1人」という比率がさらに増えていくんだろうね。
国内賃貸業界は、益々外国人入居者への対応も考えていかないとということになっていくのだけども、
Happy Life Residenceが会社としてダイバーシティ化が進むかというと・・・・・・それはまた別のお話でござんす。
その力がないだけだろ?
そんなこと言わないで(;−_−)
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有限会社 昭和エンタープライズ
ハッピーライフ・レジデンス(昭和60年創業・空室対策の『昭和エンタープライズ』)は、東横線沿線の空室対策・リーシング業務を得意としております。
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- 2019年04月17日 |
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